Sabemos que el cambio en nuestras comunidades no puede ocurrir por sí solo. Nos esforzamos por crear oportunidades para que los empleados se ofrezcan como voluntarios en su comunidad con las organizaciones que más les importan. Guiados por las áreas de enfoque de nuestra estrategia de RSC, ROK in Action es una forma para que los empleados utilicen nuestras habilidades, tiempo y recursos para crear un impacto positivo en nuestras comunidades.
- Tiempo libre remunerado para voluntariado (VPTO) - Los empleados tienen 24 horas de tiempo de beneficio para usar para el voluntariado durante las horas de trabajo.
- Programa de donaciones para voluntarios – Los empleados ganan recompensas por el voluntariado que pueden utilizar para dirigir dólares caritativos a la organización de su elección.
- Programa de donaciones equivalentes – Nuestra empresa apoya las donaciones de los empleados con una donación equivalente dólar por dólar hasta las organizaciones benéficas aprobadas de su elección.
- Giving Network - A través de Benevity Causes, estamos empoderando a las organizaciones benéficas para que se conecten con los programas de donaciones corporativas, incluido ROK in Action, para compartir oportunidades para donantes y voluntarios.
