전 세계적으로 지속 가능성에 대한 관심이 높아지면서 기업은 고객, 주주 및 투자자로부터 “더욱 지속 가능해질 것”을 요구받는 압박을 점점 더 많이 받고 있습니다. 그러나 이것이 무엇을 의미하는지, 그리고 이것이 일상 활동과 어떻게 관련되는지 이해하는 데 어려움을 겪을 수 있습니다.
오늘날 제조업체들은 주주 가치를 극대화할 뿐만 아니라 환경 및 사회적 참여를 통해 책임감 있는 방식으로 이를 수행하는 데 있어 자신들이 수행하는 중요한 역할을 이해하고 있습니다. 이것은 윤리적인 행동일 뿐만 아니라 새로운 고객을 유치하고 기존 고객을 유지하는 데도 도움이 됩니다.
규제 강화
기업은 때로는 전 세계적으로 큰 영향을 미치기 때문에 사회, 환경 및 비즈니스의 교차점에서 자신의 영향을 이해해야 합니다. 이는 여러 가지 방법으로 측정할 수 있습니다.
지속 가능성 측정에는 자발적 측정과 비자발적 측정의 두 가지 유형이 있습니다. 자발적 보고에는 종종 타사 감사 회사의 지속 가능성 노력에 대한 점수 및 순위가 포함되며, 이는 고객에게 제공될 수 있습니다. 이는 좋은 평가를 받은 기업에게 좋은 마케팅이 될 수 있습니다.
EcoVadis 및 CDP와 같은 지속 가능성 조직은 매년 이러한 설문조사를 보내며, 에너지 효율성에 대한 질문은 생산 현장 엔지니어링 수준까지 세분화됩니다. EcoVadis가 기업의 지속 가능성 관리 시스템에 부여한 점수에 따라 기업은 플래티넘, 골드, 실버 또는 브론즈 등급 또는 배지를 홍보할 수 있습니다. 그런 다음 기업은 이러한 순위를 개선하기 위한 조치를 취할 수 있습니다.
마찬가지로 CDP는 투자자, 기업, 도시, 주 및 지역이 환경 영향을 관리하기 위해 사용하는 글로벌 공개 시스템을 운영하는 자선 단체입니다. 기업들은 유리한 순위를 얻기 위해 경쟁하며, 다양한 카테고리에서 연 1회 점수 시스템이 발표됩니다.
반면, 비자발적 보고는 정부 규제 영역으로 이동합니다. 예를 들어, 유럽에서는 현재의 EU 에코디자인 지침을 대체하여 더 광범위한 제품 그룹에 대한 더 광범위한 요구 사항을 도입하고 기업이 배출량을 보고하거나 벌금을 부과할 위험이 있는 지속 가능한 제품 규정(ESPR)이라는 법률이 있습니다.
미국 내에서 미국 증권거래위원회(SEC)는 상장 기업이 사업에 영향을 미칠 수 있는 다양한 기후 관련 위험을 공개하도록 요구하는 규칙을 제안했습니다. 이를 SEC 기후 공개 규칙이라고 합니다.
탄소 배출은 기업의 가치 사슬 전반에 걸친 다양한 원인으로 발생합니다. 배출량을 모니터링하면 기업이 탄소 발자국을 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다. 일반적인 관행은 세계 자원 연구소(WRI)에서 개발한 온실가스 프로토콜 범위 시스템을 기반으로 이 작업을 세 가지 범주로 분류하는 것입니다.
- Scope 1 – 회사 자체 “사내” 활동으로 인한 직접 배출
- Scope 2 – 회사의 이익을 위해 직접 조달되는 에너지/유틸리티와 같은 간접 배출
- Scope 3 – 회사의 상류 및 하류 공급망 전반에 걸친 이산화탄소와 같은 온실가스 배출
이 세계경제포럼 보고서에 따르면, 산업의 온실가스(GHG) 배출량의 평균 70% 이상을 차지하는 Scope 3 배출은 중요한 과제를 나타냅니다. 2024년에는 SEC 기후 공시 규칙의 원안에서 Scope 3 배출 공시 요건이 삭제되었지만, 이는 올해부터 대기업에 Scope 3 공시를 의무화하는 유럽연합 규정과는 다르기 때문에 일부 글로벌 기업의 준수를 복잡하게 만들 것입니다.
Scope 3 배출량을 해결하는 한 가지 방법은 새로운 가치 사슬 관계 역학을 육성하는 것입니다. 공급망을 검토하고 모든 것이 동일한 경우 더 윤리적이고 지속 가능한 옵션을 선택할 수 있는 큰 기회가 있습니다.
환경 영향 및 기업 평판
지속 가능성에 대한 책임은 기업 운영에서 생산 현장으로 확대되었습니다. 예를 들어, “먼저 수리” 또는 “먼저 수리” 전략을 채택한 기업은 생산 현장 운영자에게 새 자산을 구매하는 대신 이미 보유하고 있는 자산을 수리 또는 개조를 위해 원래 제조업체로 다시 보내는 것을 고려하도록 요청하고 있습니다.
생산 현장 관리자와 개인 기여자 모두 회사의 전반적인 목표를 향해 노력하며, 오늘날 기업들은 지속 가능성에 집중하기 위해 운영 기반 내에서 새로운 그룹이나 조직을 구성하고 있습니다. 예를 들어, 환경 건강 및 안전 관점에서 기업은 특정 지표와 비즈니스 운영 방식에 대해 보고해야 할 수 있습니다.
규제 준수를 넘어 지속 가능성이 중요한 또 다른 이유는 직원으로서 일반적으로 자신이 거주하는 지역 사회에서 일하기 때문입니다. 에너지 사용과 탄소 배출을 줄여 지역 사회를 깨끗하고 안전하게 유지하는 데 관심을 가져야 합니다. 자원 보존과 오염 방지는 조직을 넘어서는 유산을 제공합니다.
오늘날 기업들은 지속 가능성에 대한 약속을 더욱 적극적으로 알리고 있으며, Fortune Global 500 기업의 3분의 2가 중요한 기후 약속을 하고 있습니다. ClimateImpact.com에 따르면 “배출량을 줄이면 환경적, 재정적으로 모두 이익이 됩니다. 보고된 배출량을 매년 줄인 기업은 Fortune Global 500 기업 동료들보다 회사당 평균 거의 USD1000000000 더 많은 이익을 얻었습니다.”
