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當您的公司不僅僅是一個工作場所

當Dave的兒子因癲癇症過世時,他沒有意識到自己會多麼需要依靠他的Rockwell Automation支援網絡。

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Dave Dankelson 有四個孩子。家庭是他的全世界,他驕傲地與同事分享孩子們的成就。在 Rockwell 工作超過三十年,許多同事都親眼見證了 Dave 的孩子們成長。

Tommy 是 Dave 最小的孩子,前面有一個姐姐,然後是一對雙胞胎。Tommy 在體能方面跟上兄弟姐妹沒有問題;但隨著年齡增長,Dave 和他的妻子 Sandy 注意到他在說話或回應方面不像其他孩子在那個年齡時那樣。

已發佈 2020年10月21日

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這個家庭開始與醫生和專家一起走上了一條道路,最終得到了自閉症的診斷。雖然湯米無法做許多事情,但家人專注於他能做的事情,以及湯米所熱愛的:上學、游泳、和兄弟姐妹玩耍,以及和爸爸一起打高爾夫球。

「湯米不會說話,但他可以用手勢向我表示他想和我一起打高爾夫球,」戴夫說。「我們的社區和學校完全接納了我們的家庭,我的公司也是如此。」

戴夫和桑迪直到湯米被診斷出癲癇症時,才意識到他們會如此需要依賴這個支持網絡。儘管家人努力控制這種疾病,但在14歲時的一次癲癇發作奪走了湯米的生命。

當他們哀悼失去並慶祝湯米非凡的一生時,戴夫身邊圍繞著願意以各種方式提供幫助的同事們。他們確實提供了幫助。當戴夫重返工作崗位時,他感激湯米教會他熱愛的日常規律,並發現工作幫助他與生命中重要的人保持聯繫。

「湯米在最簡單的事物中找到快樂,這種感覺我每天都帶在身邊。我尋找快樂,」戴夫說。「因為湯米,我變得更有耐心,也更能處理困難的事情。我感激我的工作家庭在我兒子去世九年後仍然繼續支持我並記得他。湯米給了我們所有人值得慶祝的東西。我今天之所以成為現在的我,都是因為他。」

「無論你在哪裡工作,」戴夫補充道,「都不要期望更少。找一個像重視你的工作一樣重視你家庭的地方。這是你身份的兩個面向,你需要將它們結合在一起,特別是在最困難的時候。」


Carol Jors
Carol Jors
Storyteller, Rockwell Automation
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