スキル不足を補う

運用性を最大限に高めるコンサルティング

 

石油およびガス業界はダイナミックで、新しい技術がどんどん開発されて運用が現代化され、また新しく発見された辺ぴな場所、荒涼たる場所での探査も可能となっています。そんな中、円滑に運用していくには、業界で培った実績と専門スキルを備えた経験豊富なスタッフを雇うことが大きな鍵となります。しかしながら、現役の退職によるスキル不足の問題が生じており、これに対処する方法を何としても見つけなければならないのが現状です。当社では、このような課題に対処する各種サービスを提供しています。業界に特化したトレーニングやリモートサービス、グローバルなサポートネットワークやパートナなど、世界中どこでも支援を提供いたします。

スキル不足を補うには

機械のコストを超える価値を明示

パフォーマンス向上という圧力が常にのしかかり、しかも前代未聞のスキル不足という課題に直面している石油およびガス業界。御社も、経験豊富な作業員がそのうち退職を迎え、それとともに業界の専門知識やスキルが失われていくのではないでしょうか。人材プールは激減しており、間もなく専門業務をこなせる経験者が不足する日がやって来ます。御社は、この課題にどう対処されますか。

統合型ソリューションを導入しリモート運用

無人化を実現した生産ステーション、環境フットプリント低減も実現

ポホクラ生産施設では、常駐オペレータを廃止し施設の無人化を検討していました。プラントの運用は、分散制御システム(DCS)を使用してリモート制御室からオフサイトで実行したいと考えておられました。リモート運用は、危険性のある機器に人が近づくことがないため、その安全を守ることができ理想的ですが、運用が成功するかどうかは、厳重な制御と優れた故障診断、ネットワーク機能にかかっています。

スケーラブルな技術およびサービスオプション

スキル不足が原因で発生している課題には、当社が提供するコンサルティングやサービス、技術で対処しましょう。当社では、次のようなサービスを提供しています。

OPTIONAL: ADD LOCAL CONTENT HERE Detail Page industries/oil_gas/challenges_og/ja/JP_det_skills-gap row-4

詳しくは、当社にご相談ください。

ロックウェル・オートメーションならびに当社パートナの仕事は優れた知識を通じて、自動化の設計と導入をお手伝いしその投資がいかされるようサポートすることです。